放下荣耀，坚守为民初心
2018-07-31 16:40:57
春节期间，与老同志聊天，自然会议论当下反腐热点话题和焦点人物。比如，有些少年得志、大红大紫的人物为什么更容易蜕化变质、陷入迷狂、跌倒在功成名就之时？这是不是一种带有规律性的现象可以再议，但至少是一个值得研究的问题。（2月26日中国纪检监察报）
党的十九大报告指出：“党的干部是党和国家事业的中坚力量”，对干部要“坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重”。从严管理干部，是各级党组织的责任所系、使命所在。尤其是面对当前一些基层党组织对干部重使用轻管理、主体责任落实不力等一系列现实问题，从严管理干部成为摆在全党面前十分紧迫的课题。全面建立权力清单和负面清单，探索实行决策过程纪实制、重大决策终身负责制，重点管住少数人，全面从严治党、从严管理干部，俨然成为新常态。与此同时，一批丧失党性、贪污腐化的干部应声落马。纵观这些落马官员，不难发现他们违纪违法的顶峰，正是仕途的顶峰，处在权力盛极之时。不少落马官员均具有这样一个特点，在人生事业的颠峰期，触犯党纪国法，犯下触目惊心的腐败案件。
好干部是培养出来的，也是管理出来的。严格管理出优秀干部、出廉洁干部。党的十八大以来，各级党组织认真贯彻落实党中央和习总书记指示精神，以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部，深入开展专项整治，全面加大干部管理监督力度，干部队伍建设取得显著成绩，特别是在靠党规党纪管理干部方面成效明显。然而，本该为党为民发光发热，却沦为少数官员贪腐“黑暗期”，人生事业的“滑铁卢”。诚如落马官员忏悔时所述，在权力面前迷失了方向，物欲跟前丧失了自控，认为自身付出太多，履职成效突出，为党的人民贡献大，总想借机捞点回来弥补弥补。无疑，这就是一种“补偿心态”，站在过去的成绩上看现在，借着曾经的功劳想未来。说到底，是不懂得谦虚，反复强调“当年之勇”。
为党的事业兢兢业业，为人民的安康尽心尽责，是每名干部理所当然之事。得到组织认可，获得群众掌声，说明履职到位，工作开展有成效。但是，成绩不能贯穿始终，只能代表过去。不能太把成绩当光环，要放下荣耀，面对现实，迎接将来，习惯从内心里将成绩“归零”，站在新阶段的“零点”上，开启新的使命征程。安于成绩，陶醉于“功劳簿”，势必丧失继续前行动力。
古人云：“水满则溢，月满则亏；自满则败，自矜则愚。”虚心的人，常想己之短；骄傲的人，常夸己之长。有的干部确有成绩，但居功自傲，常把成绩挂嘴边，总将功劳举头顶。成就是谦虚者前进的阶梯，也是骄傲者后退的滑梯。自高是进取路上的“绊脚石”，自擂是干事创业的“拦路虎”。满足于过去成就，得意于既往功绩，会消磨勇往直前的劲头，在新时期新任务面前，难免经不起人民的检验，以至于轻敌麻痹，“骄傲失荆州”。如若沉浸于自满，恃权而宠，以宠生娇，则极易走上背离人民群众的不归路。
越是成熟的稻穗，越懂得弯腰。为人为官，当如稻穗，结实越多，越要知道谦逊。组织认同你，群众信服你，不是因为你头昂得有多高，而是看你麦穗结得有多实。虚心使人进步，骄傲使人落后，是亘古不变的铁律。为民服务，为党尽忠，是干部毕生的职责。漫长的履职服务过程中，不因成绩而驻足，不为功劳而迷惘，始终着眼前方，坚守为民初心，做经得起历史和人民检验的好干部。
（四川巴中巴州区龙背乡党政办主任 刘晓明）
放下荣耀，坚守为民初心
2018-07-31 16:40:57
春节期间，与老同志聊天，自然会议论当下反腐热点话题和焦点人物。比如，有些少年得志、大红大紫的人物为什么更容易蜕化变质、陷入迷狂、跌倒在功成名就之时？这是不是一种带有规律性的现象可以再议，但至少是一个值得研究的问题。（2月26日中国纪检监察报）
党的十九大报告指出：“党的干部是党和国家事业的中坚力量”，对干部要“坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重”。从严管理干部，是各级党组织的责任所系、使命所在。尤其是面对当前一些基层党组织对干部重使用轻管理、主体责任落实不力等一系列现实问题，从严管理干部成为摆在全党面前十分紧迫的课题。全面建立权力清单和负面清单，探索实行决策过程纪实制、重大决策终身负责制，重点管住少数人，全面从严治党、从严管理干部，俨然成为新常态。与此同时，一批丧失党性、贪污腐化的干部应声落马。纵观这些落马官员，不难发现他们违纪违法的顶峰，正是仕途的顶峰，处在权力盛极之时。不少落马官员均具有这样一个特点，在人生事业的颠峰期，触犯党纪国法，犯下触目惊心的腐败案件。
好干部是培养出来的，也是管理出来的。严格管理出优秀干部、出廉洁干部。党的十八大以来，各级党组织认真贯彻落实党中央和习总书记指示精神，以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部，深入开展专项整治，全面加大干部管理监督力度，干部队伍建设取得显著成绩，特别是在靠党规党纪管理干部方面成效明显。然而，本该为党为民发光发热，却沦为少数官员贪腐“黑暗期”，人生事业的“滑铁卢”。诚如落马官员忏悔时所述，在权力面前迷失了方向，物欲跟前丧失了自控，认为自身付出太多，履职成效突出，为党的人民贡献大，总想借机捞点回来弥补弥补。无疑，这就是一种“补偿心态”，站在过去的成绩上看现在，借着曾经的功劳想未来。说到底，是不懂得谦虚，反复强调“当年之勇”。
为党的事业兢兢业业，为人民的安康尽心尽责，是每名干部理所当然之事。得到组织认可，获得群众掌声，说明履职到位，工作开展有成效。但是，成绩不能贯穿始终，只能代表过去。不能太把成绩当光环，要放下荣耀，面对现实，迎接将来，习惯从内心里将成绩“归零”，站在新阶段的“零点”上，开启新的使命征程。安于成绩，陶醉于“功劳簿”，势必丧失继续前行动力。
古人云：“水满则溢，月满则亏；自满则败，自矜则愚。”虚心的人，常想己之短；骄傲的人，常夸己之长。有的干部确有成绩，但居功自傲，常把成绩挂嘴边，总将功劳举头顶。成就是谦虚者前进的阶梯，也是骄傲者后退的滑梯。自高是进取路上的“绊脚石”，自擂是干事创业的“拦路虎”。满足于过去成就，得意于既往功绩，会消磨勇往直前的劲头，在新时期新任务面前，难免经不起人民的检验，以至于轻敌麻痹，“骄傲失荆州”。如若沉浸于自满，恃权而宠，以宠生娇，则极易走上背离人民群众的不归路。
越是成熟的稻穗，越懂得弯腰。为人为官，当如稻穗，结实越多，越要知道谦逊。组织认同你，群众信服你，不是因为你头昂得有多高，而是看你麦穗结得有多实。虚心使人进步，骄傲使人落后，是亘古不变的铁律。为民服务，为党尽忠，是干部毕生的职责。漫长的履职服务过程中，不因成绩而驻足，不为功劳而迷惘，始终着眼前方，坚守为民初心，做经得起历史和人民检验的好干部。
（四川巴中巴州区龙背乡党政办主任 刘晓明）
